Katarina CIRODDE Chargée de mission de Confrontations Europe [vc_btn title= »Télécharger le compte-rendu » style= »outline » color= »blue » align= »right » i_icon_fontawesome= »fa fa-file-pdf-o » add_icon= »true » link= »url:http%3A%2F%2Fprod.confrontations.org%2Fwp-content%2Fuploads%2F2016%2F04%2F2014-10-24-Synthese-seminaire-Emploi-regions-Europe.pdf|| »] Html code here! Replace this with any non empty text and that's it. Le séminaire s’est tenu autour des intervenants suivants: Clémentine DARMON, auteure du rapport « La révolution des métiers », EY Juan Manuel REVUELTA, directeur de Finnovaregio, ancien président d’ERRIN (European Regions Research and Innovation Network) Carine SEILER, directrice du pôle « politiques de formation » de Sémaphores La problématique était la suivante: Depuis 2008, les disparités régionales s’accentuent en termes de taux de chômage et d’emploi au sein de l’Union européenne, tout comme les écarts en termes de PIB/habitant. Les administrations locales et régionales, en charge de près des deux tiers de l’investissement public[1] au sein de l’UE, s’imposent comme un échelon pertinent d’action. Les politiques d’emploi et de formation sont de plus en plus territorialisées sur des marchés locaux du travail.
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